| 何永兴：深析区队职工安全学习教育存在不足及对策 |
2014/6/20 |
安全生产是煤矿企业日常工作的重中之重,对区队职工进行安全学习教育是企业保证安全生产,提高职工安全防范意思和能力的重要措施,是企业安全管理的重要组成部分。当前，虽然中山煤业公司扎实开展了安全学习教育工作，但安全学习教育效果却并不理想。为什么对出现这种情况呢？笔者经过调查与研究分析如......
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| 陈文斌：浅论“强化红线意识，促进安全发展”必须奏响“四部曲” |
2014/6/20 |
6月份是全国安全生产月，今年安全生产月的主题是“增强红线意识，促进安全发展”。作为煤矿人，安全问题可以说月月讲，天天讲，时时讲。记得参加工作时，单位领导首先强调的是，“安全为天”，安全象天一样大的事情，然后还要经过安全培训，才能上岗......
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| 李 倩：转型跨越发展背景下的煤矿企业宣传工作分析 |
2014/6/20 |
中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平总书记在出席全国宣传思想工作会议时强调，宣传思想工作一定要把围绕中心、服务大局作为基本职责，胸怀大局、把握大势、着眼大事，找准工作切入点和着力点，做到因势而谋、应势而动、顺势而为。随着十八大后国企全面改革不断深入，煤炭企业改革与转型升级......
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| 王蔚文：论宣传思想工作在企业改革发展中的导向、教育和激励作用 |
2014/6/20 |
实践证明，宣传思想工作在企业改革发展中发挥着思想引导、舆论支持、精神支撑的作用。新的形势给宣传思想工作提出了新的更高要求，只有紧密结合企业改革发展实际，与时俱进，不断创新，才能更好地把宣传思想工作这条“生命线”真正转化为发展的动力线、群众的利益线和企业的稳......
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| 牛凤云：浅谈对企业安全文化建设的理解与认知 |
2014/6/20 |
作为企业来说，安全生产是一切活动的基础，保护人的身心健康，尊重人的生命，实现人的安全价值的文化，是企业安全形象的重要标志。企业安全文化建设是一项系统工程，必须从基础工作做起，才能使安全文化真正发挥应有的作用。
一、企业安全文化建设，就是以人为本思想在企业安全生产和管理中的具体体......
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| 张 莎：论安全文化建设在基层工作中的重要性 |
2014/6/19 |
一、狠抓安全文化建设，打造平安工作环境
安全文化及安全生产是目前基层单位生产的重要标志之一，在日常的工作中地位与作用日趋重要。从一定意义上说，安全生产的成败直接关系到企业的生存与发展。如何搞好安全生产，提高基层企业的安全文化理念，是大家共同关心的大事。必须要通过加强安全文化......
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| 陈庆园：提高服务质量 推动企业核心价值观 |
2014/6/19 |
为深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕社会主义核心价值体系建设和企业文化建设要求，结合习总书记党的群众路线教育实践活动总体精神，通过近一个月核心价值观大讨论活动的开展，我们要将公司核心价值理念融入思想、化为实践，体现到实际工作中。
一、学习贯彻好核心价值观精神，切实提高服务......
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| 张爱爱：畅通职工诉求表达渠道的思考与对策 |
2014/6/19 |
在高度集中的计划经济时期，国家对企业统得过严、过死，企业缺乏独立的自主决策权和经营权；干部、职工虽是终身雇佣，但他们的物质利益需求却遭到抑制：这就导致职工生产积极性、创造性不高，企业追求经济效益和社会效益的动力不足。为了克服这种弊端，国企改革最初实行“放权让利R......
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| 刘 莎：浅谈强化班组安全管理的必要性 |
2014/6/19 |
习总书记在多次讲话中强调“红线意识”和“底线思维”，安全问题已经被提到空前的高度。对于我们煤炭企业来说，安全管理的好坏，直接关系到企业生产经营效果，乃至关乎企业的生存和发展。班组则是企业组织生产、执行各项规章制度、落实企业意志和工作......
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| 张凤琴：提高区队职代会质量的思考与对策 |
2014/6/19 |
当前，面对煤炭市场的不景气，要使企业持续发展、和谐发展、稳定发展是摆在我们工会干部面前亟待解决的问题，所以工会应从搞好民主管理工作入手，维护好职工的知情权、参与权和监督权，职工要参与企业民主管理，职工代表大会一个重要的途径。职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主......
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| 孙玲玲：浅谈安全文化的重要性 |
2014/6/18 |
现代煤炭企业的管理发展中，企业文化中的安全文化已经被提升到了十分重要的位置。企业安全文化是社会发展进步的产物。它的出发点，在于提高企业职工的安全文化素质，形成关注安全，关爱生命的舆论氛围。而形成企业安全文化的重要任务，又在于灌输职工科学的安全生产知识，提高安全技术业务水平和安全防......
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| 马献伟：利用工会优势做好职工思想政治工作 |
2014/6/16 |
工会是职工群众的“家”。做好职工思想政治工作，工会具有得天独厚的优势：一是工会与职工群众有着直接的、密切的联系。二是工会有健全的组织系统，并一直延伸到班组，形成了纵横交错的网络。三是工会有俱乐部、图书馆、体育场等文化娱乐场所，为开展职工思想政治工作提供了阵......
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| 马献伟：关于反腐倡廉工作的思考 |
2014/6/16 |
近日,我阅读了《反腐倡廉10个热点问题》一书，体会颇深。基层党组织履行保证和监督职责的重要抓手是密切党群关系、维护稳定、加快发展的重要保障。及时解决党风廉政建设和反腐倡廉存在的突出问题，找出应对措施，意义重大。
一、存在的问题和原因
（一）思想认识不深入。......
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| 袁金牛 王和平：浅析煤矿职业病的预防 |
2014/6/15 |
煤矿井下是特殊的作业场所，无论是采煤工作面，还是煤（岩）巷掘进垱头，在作业过程中，如果不采取科学的防护措施，将会产生很大的粉尘，对矿工的身体也必将造成严重的伤害，甚至可能导致职业病的发生。如何避免和控制职业病的发生，这就务必抓好防尘设施的完善使用、防尘工作的监督检查和员工培训教育......
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| 张保平：创建学习型工会组织 促进工会工作和谐发展 |
2014/6/14 |
学习型组织作为一种当代前沿的管理理论，正在被越来越多的人群所接受，面对世界经济的全球化，知识经济、市场经济带来的各种竞争越来越激烈，且竞争不单单表现为产品市场的竞争，更多的表现为要素市场特别是人力资源的竞争，在一定程度上，可以说谁拥有了高素质人才的优势，谁就拥有了竞争和发展的优势......
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| 李 倩：煤矿企业文化建设的必要性分析 |
2014/6/13 |
摘要：全球经济市场自21世纪以来发生了翻天覆地的变化，竞争日益激烈，在这种严峻的形势下，煤矿企业要谋得更好的发展就必须进行革新，将原有的管理模式进行调整。这些改变势必会涉及到企业内在要素。企业管理理念和企业精神等因素与企业管理者的思想密切联系，所以，企业应当具备深厚的文化内涵。
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| 郭晶燕：浅谈党风廉政建设与群众路线的关系 |
2014/6/11 |
习近平总书记在党的群众路线工作会议上指出：“群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。实现党的十八大确定的奋斗目标，实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须紧紧依靠人民，充分调动最广大人民的积极性、主动性、创造性。开展党的群众路线教育实践活动，就是要使全党同志牢记并恪守全心全......
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| 张海宝：如何加强区队自备金使用、管理的思考与对策 |
2014/6/10 |
当前，随着矿业的科学发展、健康发展和可持续发展，如何加强自身建设，实现民主管理，堵塞漏洞，凝聚民心，增强员工的归属感，提升幸福指数，保障企业资金不能乱、管理不能松，制度不能软，已经成为企业发展必须面对和解决的问题。在党的群众路线教育实践活动过程中，我们通过深入群众调查研究，广泛征......
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| 马献伟：刍议国有控股煤炭企业法人治理结构 |
2014/6/6 1 |
上世纪末国有煤炭企业下发到地方管理后，河南省先后将6家原国有统配局划归省委企业工委、国有资产管理委员会和煤炭工业管理局（国有出资人代表）一并管理。上述部门按照“国家所有,分级管理,授权经营,分工监管”的原则,积极履行职能,逐步建立起了国有资产管理、监督、运......
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| 程宏奎：浅析影响职工队伍稳定的因素及对策 |
2014/6/5 1 |
内容摘要：当前，在煤炭市场持续下滑，职工收入一路走低，煤矿生产经营不景气的情况下，职工队伍情况究竟如何？笔者经过深入细致的调查走访，发现影响职工队伍稳定的主要因素有：政策因素、工作因素、生活因素、工资待遇因素和制度制约因素等。
关键词：职工队伍稳定因素
2014年......
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