| “神鹰”安监员高成亮 |
2009/1/24 |
盘旋万米高空的鹰，以其视觉敏锐，猛、准、狠而著称飞鸟之王，地面的兔、鼠等动物若被它的一双鹰眼勾住绝对逃脱不掉。在五百米的矿井下，就有一位像神鹰一样的安监员，凡他经过的地段、盯靠的工作面，再深的隐患、再巧妙的违章也逃脱不了他的一双慧眼。他，就是埠村煤矿二号井安监处安监员高成亮。
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| “培训课堂”搬进工作面 |
2009/1/22 |
“3151面原切眼撤出，左帮相邻老空区，顶板及两帮支护受压力影响多处变形、损坏，最高段达3米，哪一棵钢带、钢棚怎么回？采取什么样的撤出技术要在措施中写详细，让职工明白怎么干才能安全，不这么干曾发生过哪些事故，并营造好职工回撤期间的环境条件，准备好所需的工具、物件。针对......
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| 周才俊：英雄不问出处 爱拼才会赢 ——记湘帆煤矿矿长周才俊 |
2009/1/19 |
看着自己的产业，周才俊很自豪
故事导读
“只要肯奋斗，会抓住机遇，就会成功！”从乞丐到千万富翁的转变过程中，资产两千万元的周才俊悟出这样一番看似很空的道理。
致富后，他念念不忘讨饭时帮助过自己的人，并用回报社会的方式报那......
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| “双料冠军”仲爱军 |
2009/1/19 |
“请获得2008年度安全生产标兵、优秀班组长荣誉称号的采煤四队生产二班班长仲爱军同志上台领奖……”这是定格在川煤集团广旺公司代池坝煤矿第七届八次职工代表暨2008年度先进集体和个人表彰大会上精彩瞬间。
当仲爱军从矿长母培安......
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| 小河嘴煤矿广场文化唱响安全“主旋律” |
2009/1/19 |
图为：该矿广场安全文化宣教活动吸眼球
“看了这场‘广场安全文化演出’，使我深受教育，才知道以前对丈夫的工作了解得这样少，从今以后，我一定积极自觉的参与安全帮教活动，多关心自己丈夫的工作，以自己的实际行动与全矿家属一起为矿上的安全管......
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| 浮选有一套 技能步步高 ——川煤达竹公司十佳技能人才张霞小记 |
2009/1/19 |
在２００８年川煤达竹公司十佳技能人才浮选司机竞赛中，四川省煤炭产业集团达竹公司渡市选煤发电厂的一位文静、清秀的女职工脱颖而出。她就是渡市选煤发电厂洗煤车间浮选司机、厂年度标兵张霞。
张霞是一个平凡岗位上的女职工，她以孜孜不倦的学习态度、无怨无悔的奉献精神，连续几年获得了......
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| 掘进迎头上的“尖刀班” |
2009/1/19 |
有这样一个尖刀班，在井下最边远、最艰苦的井巷担负开掘任务，数月保持同类班组冠军头衔，人称活跃在掘进战线上的“先锋号”，它就是山东淄矿集团埠村煤矿二号井工程队王同福班。说起这个班组，职工们夸赞是顶呱呱的“尖刀班”。不信，我们就去仔细品......
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| 兖矿集团济二矿 精彩纷呈硕果累 |
2009/1/19 |
2008年，济二矿在大事多、要事多、挑战多、困难多的情况下，顶住压力，负重奋进，创新发展，抓安全，促生产，控成本，保稳定，顺利完成矿井各项工作任务目标。
安全形势持续稳定。顺利实现了“01357”安全目标，全矿杜绝了重伤及以上人身事故，连续实现安全生......
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| 功臣楼里话功臣 |
2009/1/18 |
“王文斗这次被矿评为2008年度安全文化先模人物，当之无愧。作为一班之长，他带着的二十几号人个个是创新能手，人人实现了安全生产。”……近段时间，王文斗的名字在山东淄矿集团埠村煤矿二号井采一队职工中叫得很响亮。笔者出于好奇，专门拜访了......
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| 龙口矿工新年有了新过法 |
2009/1/17 |
面对金融危机，龙矿人做到了管理不危机、精神状态不危机，靠管理使企业度过难关，靠提高精神境界，增加了职工战胜困难的信心。因而，在新年-----龙口矿工新年有了新过法。
在龙矿集团，金融危机，精神不危机、管理不能危机已成为每一个职工的共同信念。
龙口矿业集团是我国唯......
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| 智慧和汗水铺就标准化之路 天府三汇一矿安全质量标准化建设纪实 |
2009/1/15 |
重庆能源投资集团天府矿业公司三汇一矿牢固树立科学发展观，以塑造本质安全人为根本，打造本质安全型矿井为目标，全面推行精细化管理，深入扎实开展安全质量标准化建设和“双基”建设，有力地促进了生产经营的健康发展，各项生产经营指标取得历史性突破受到矿业公司及有关部门......
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| 振奋精神 锐意进取 实现川煤集团又好又快发展 ——记四川省煤炭产业集团2009年工作会... |
2009/1/15 |
为全面贯彻落实党的十七大和中央经济工作会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实四川省委、省政府工作部署；不为任何困难所惧，不被任何干扰所惑，以科学发展观，矢志不渝抓发展，坚持“十一五”计划不动摇，坚定“......
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| 面对千米井下遗煤自燃隐患…… |
2009/1/14 |
矿井火灾根据引火热源的不同可分为内因火灾和外因火灾两种。外因火灾一般由明火引起，发生突然，但及时处理比较容易控制。而内因火灾多由煤炭自身氧化引发，发生较为隐蔽，造成人员伤亡、设备损失较为严重。比起外因火灾，内因火灾就像人体慢性病一样，更加难以预防、难以治愈。而不久前，权台矿951......
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| 贺兰山的脊梁 ——记神宁集团2008年劳模石炭井焦煤公司经理李宽让 |
2009/1/14 |
从石炭井到大峰，从乌兰再到石炭井，30多年他没有走出贺兰山，八百米地层深处他默默耕耘，10年他担任了4个煤矿的当家人，无论在哪里他都锐意变革创新，半年时间他顺利完成焦煤公司整合，让两个历经破产阵痛的矿井又燃起崛起的火焰，他以快乐的精神燃烧奉献的人生。
雄伟的贺兰山犹如奔驰的......
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| 厚德至善 管理争先 ——记山东省安全生产先进个人、龙口矿业集团梁家煤矿生产准备队... |
2009/1/14 |
贾继环担任山东龙口矿业集团梁家煤矿准备队队长仅三年多的时间,就使这个工区的安全管理和经济效益上升了一个新台阶:2006---2008年,全队消灭了轻伤以上人身事故,三违率在全矿保持较低水平,在龙口矿业集团也是安全工作领先的工区;员工的收入同比有了较大幅度增加.他本人也以过硬的条件......
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| 张师傅的“百宝箱” |
2009/1/14 |
安徽淮北祁南矿基建一区一队职工张丙龙，近50岁的人了，干起工作一点也不显老，每天在井下总看他闲不住。尤其是他身上背着的工具包，虽然脏兮兮的，包上还留有他用细铁丝不知补了多少回还有外露的铁丝头，就这，包上口还有一处袒露着“黑风口”，但却被他视为“......
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| 让和平鸽飞得更远更快 ——川煤芙蓉公司信鸽俱乐部受宜宾市信鸽协会表彰 |
2009/1/13 |
川煤芙蓉公司信鸽俱乐部（原矿务局信鸽协会）成立22年来，从小到大，从无到有，现有会员100余人，尽管鸽会小，但管理正规。特别是2008年，在公司工会体工部领导下，宜宾市信鸽协指导下，健全组织机构，设立了理事会，后勤秘书组、财务组、施放组，下属五个矿设立了片区，信鸽组织竞赛各项工作......
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| 寒冬矿山暖风来 ——山东省国资委主任谭成义看望慰问枣矿集团老劳模 |
2009/1/13 |
【本网讯】 元月8日，山东省国资委主任谭成义一行冒着严寒，来到枣矿集团田陈矿，看望慰问老劳模，将组织的关爱送到矿工心坎上。他强调，劳模是社会的宝贵财富，要大力弘扬劳模精神，更要关心劳模生活，什么时候都不能忘记他们！
隆冬时节的矿山，寒风凛冽。下午3时30分左右，谭成义一......
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| 任楼煤矿产销部机电一体化培训成效显著 |
2009/1/13 |
“我在检修机器时，经常是只挂停电牌就开始干活，行不行？”
“那肯定不行，没有停电即使挂牌检修，接触器的控制回路电源部分因接地或其他未知原因短路，也可造成设备自行开车，几年前我们洗选厂507皮带机就发生过自动开车现象，如果这时候我们在机......
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| “破冰取火”记 ——来自中煤一建63处的报道 |
2009/1/12 |
中煤一建63处这个国家“老牌”矿井建设企业，在历经市场洗礼，饱受发展的艰辛后，面对市场金融危机，没有抓耳挠腮，却发自内心地“笑”了。经营产值由2004年的1.75亿元而提高到2008年年末2.5亿元；职工人均收入创建处之最，实现大幅......
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