| 川煤集团芙蓉公司工会：是这样抓群安工作 |
2011/8/8 5 |
川煤芙蓉公司工会副主席边亚勇介绍“我们工会是这样抓群安工作”。公司工会坚持和完善员工代表大会制度，健全各级职代会组织，按期换届选举，定期召开会议，定期向职代会报告工作。把涉及到员工切身利益的规章制度和各项管理办法草案，提交职代会或团组长联席会审议通过后实施......
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| 高筑比武擂台 广招技术英才 —川煤集团攀煤花山矿五届职工技能大赛纪实 |
2011/8/7 7 |
近年来，川煤集团攀煤花山矿随着240万吨机械化矿井建设的总体推进，对技术人才的需求与日俱增，为实施“人才强企”、“技术改变生产”的战略目标，该矿工会在举办的五届职工技能大赛上，高筑比武擂台，广招技能英才。
2007年，顺应......
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| 回顾白洋淀抗战岁月，重温雁翎队抗日辉煌——记中国矿业大学力建学院赴革命老区社会实... |
2011/8/7 7 |
近日，中国矿业大学力学与建筑工程学院“在路上——青春远征，红色传承”赴革命老区社会实践团到达河北省新安县，回顾白洋淀抗日时期的艰苦岁月，寻访被誉为“白洋淀抗日神兵”的雁翎队，重温白洋淀人民抗击日伪的英雄事迹，通过参观学习，再现白洋淀......
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| 绿水洞煤矿工会：让职工快乐工作 温馨生活 |
2011/8/6 7 |
为职工发放保温饭盒和保温水瓶，解决职工班中餐易冷问题;澡塘吊篮式衣柜改造完工,彻底改写了更衣室脏、乱、挤现象；职工生日慰问金由原来的300元／人，增加到400元／人;为职工每月发放80元／人.月交通费；准备建立职工大病基金;……工作之余，川煤集团广能公司绿......
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| 可爱的矿山卫士 |
2011/8/6 7 |
记得上小学时，曾学过一篇课文，魏巍的《谁是最可爱的人》。讲述了抗美援朝时期，解放军战士可歌可泣、感人至深的英雄事迹，也成为是我们心中永远最可爱的人。在当今和谐时代里，又有哪些人是我最可爱的人哪？对于我来说，答案只有一个，是我们的矿山卫士，我们的矿山救护队员。
救护队是一......
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| 山东能源龙矿集团梁家煤矿牢牢抓住三个关键点 推进安全优质高效竞赛活动求实效 |
2011/8/6 7 |
近期以来，山东能源龙矿集团公司梁家煤矿在全矿深入开展了以保安全、迎国庆、增效益、上台阶为目标的“安全、优质、高效”竞赛活动，并紧紧抓住安全稳定、经营管控、有序生产三个关键点，进一步提高全矿本质安全保障能力、经营管控能力和有序生产能力，坚决以安全、效益的&#......
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| 绿水洞煤矿工会：让职工快乐工作 温馨生活 |
2011/8/5 1 |
为职工发放保温饭盒和保温水瓶，解决职工班中餐易冷问题;澡塘吊篮式衣柜改造完工,彻底改写了更衣室脏、乱、挤现象；职工生日慰问金由原来的300元／人，增加到400元／人;为职工每月发放80元／人.月交通费；准备建立职工大病基金;……工作之余，川煤集团广能公司绿......
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| ——芙蓉公司新维煤矿新场井运输大巷顺利贯通纪实 |
2011/8/5 7 |
“轰”，随着一声沉闷的炮响，历时两年零七个月的芙蓉公司新维煤矿建设主体工程—新场主平硐运输大巷近日成功贯通。
“贯通啰，贯通啰！”施工人员欢呼着，汇聚在贯通处，拥抱在一起，就像在一个战场上开了一场特殊的Party，激动而兴......
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| 金华山矿注重人文关怀 建设有文化内涵标准化工程 |
2011/8/5 7 |
铜川矿业公司金华山矿坚持文化引导，注重人文关怀，突出安全质量标准化建设，立足本质创先争优，各项工作稳步推进，发展态势良好。
今年以来，该矿在对矿井《安全质量标准化管理办法》进行重新修订和完善的基础上，积极学习借鉴同行业先进经验，制定了《金华山矿安全质量精细化管理实施细则......
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| 体民情、思廉洁、促成长---中矿大学生党员深入开展廉政廉洁社会实践活动 |
2011/8/5 7 |
为进一步了解我国基层廉政建设的状况，让学生党员深入社会了解广大民众对于我国廉政建设的看法和建议，从而培养学生的廉洁意识，促进学生健康成长，加强党风的廉政建设。在中国矿业大学纪委的统一安排下，近日，中国矿业大学力建学院2009级工程管理学生党支部联合在砀开展社会实践的“......
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| 地层深处传捷报 芙蓉公司新维煤矿新场井运输大巷顺利贯通纪实 |
2011/8/5 6 |
“轰”，随着一声沉闷的炮响，历时两年零七个月的芙蓉公司新维煤矿建设主体工程—新场主平硐运输大巷近日成功贯通。
“贯通啰，贯通啰！”施工人员欢呼着，汇聚在贯通处，拥抱在一起，就像在一个战场上开了一场特殊的Party，激动而兴......
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| 山西焦煤集团霍州煤电三交河矿党建工作纪实 |
2011/8/4 1 |
1997年12月13日，对三交河煤矿来说，是一个非同寻常的日子。随着霍州煤电集团“南下”号令的奏响，三交河煤矿被划归兼并，这一天，深陷两次安全事故梦魇的它迎来崭新的春天。面对安全生产技术落后，经营管理无序，经济运营濒临瘫痪的窘境，睿智的三交河矿决策者审时度......
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| 陕西中能煤田有限公司推行“四无”系统管理文化取得实效 |
2011/8/4 1 |
“四无”系统管理文化，是陕西中能煤田有限公司在中煤政研会指导下，用五年时间，精心培育打造的企业管理文化。中能公司针对企业实际，解决了小煤窑遗留下来的决策失误多、管理缺陷多、操作违章多、安全事故多的“四多”状况，加减并用，先̶......
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| ----陕煤韩城矿业下峪口煤矿扎实开展创先争优活动 |
2011/8/4 8 |
近年来，陕煤韩城矿业下峪口煤矿生产准备队党支部以深入开展政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强“四强党支部”创建活动为载体，增强了党支部的凝聚力、吸引力和战斗力，巩固和提升了“创先争优”富有成果。该队被煤业集团公司授......
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| 心理咨询解疑虑、心情舒畅保安全 |
2011/8/4 7 |
“景师傅，我向你咨询一下，我这两天心情不知怎么了，老想发火，工作时常出差错，7月26号那天，不是伙伴提醒，差点出了安全事故，请你给我分析一下原因，给我治疗一下心理疾病。”这是山东能源淄博矿业集团埠村煤矿工三队职工，向心理咨询员景年亮询问的话题。
......
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| 大鹏展翅击长空 ----湘煤集团白山坪公司创建安全文化示范工程纪实 |
2011/8/3 1 |
安全是煤矿永恒的主题，安全文化建设是煤矿安全建设的重要组成部分和灵魂所在，是提高煤矿管理水平、规范安全生产行为、实现矿井持久安全的基础性工作，更是一项惠及员工生命健康和企业安全发展的系统性工程。
近年来，湘煤集团白山坪公司领导班子以安全发展观为指导，坚持把安全文化作为安全管理的......
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| “心有多大舞台就有多大 ”——中煤10处庞庞塔项目部安全质量标准化建设纪实 |
2011/8/3 9 |
本网讯：从安全质量标准化管理的落后单位，经过两年的努力，如今以95.8分的成绩一跃成为公司级安全先进，并获得万元奖金——中煤10处庞庞塔这个仅有百十来人的小项目部向我们展示了心有多大，舞台就有多大。
强化对标，书写荣誉
两年前，庞庞塔项目部安全质量标准化考评均......
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| 创先争优，爱撒梨都----中国矿业大学赴砀暑期社会实践活动取得圆满成功 |
2011/8/3 6 |
激情似火的七月，为进一步深入学习、宣传和实践科学发展观，引领青年学生在社会实践活动的大潮中锤炼自己，用青春激情向建党90周年献礼，在中国矿业大学力学与建筑工程学院团委、共青团砀山县委、砀山县政府有关部门的大力支持下，“创先争优，爱撒梨都”实践团结合自身实际......
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| 新疆农二师金川矿业公司强力推进7S管理 |
2011/8/3 6 |
凡来过新疆农二师金川矿业公司的领导和参观的人无不感慨，“把一个煤矿企业管理成这个样子不容易太不容易了，真是了不起”。金川靠什么进行管理呢？法宝就是7s。
7s管理是金川矿业的一个最大的亮点，也成为金川矿业的一张名片，一个煤矿企业处处体现干净整洁，......
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| 河南省煤田地质局三队召开上半年经济工作会议 全力以赴为早日实现全年各项指标而努力... |
2011/8/3 6 |
8月2日，河南省煤田地质局三队召开上半年经济工作会议，会上传达了省局2011年经济工作会议精神，通报上半年各部门及实体的工作情况，听取今后的工作打算，安排部署了下半年全面工作任务。全体中层以上干部40余人参加了会议。队长刘波、党委书记队师俊才作了重要讲话。党政班子出席会议。队长刘......
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