| 李涛: 学会宽容 |
2009/10/9 |
“世界上最宽阔的是海洋，比海洋宽阔的是天空，比天空更宽阔的，是人的胸怀”。这是法国19世纪的文学大师雨果曾经说过的一句话。话虽然浪漫，但很有现实意义。
人的一天，甚至一生，决定我们喜怒哀乐的往往是身边的那几个人，不管我们走到那，也不管是工作的变化，日......
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| 翁爱金： 莫把强化当“墙化” |
2009/10/9 |
作者单位：福煤(漳平)煤业有限公司
日前，参加《企业内部控制基本规范》培训时，教授在授课时说起企业内各种规章制度的“墙化”性，让众人感慨万千。
的确如此，只要你步入生产车间、生产现场或办公场所，随处可见墙上张贴着各种管理制度，诸如：《交接班制度》、《X......
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| 曹新友: 看法:与时俱进 做法:躬背而行 |
2009/10/8 |
陕西中能公司党委副书记曹新友
这两年来，从煤炭行业的安全形势来看，一方面安全事故仍然时有发生，另一方面安全形势趋于好转。就一个煤矿来说，安全零死亡不再是遥不可及远景，已经由过去的奋斗目标成为现在的考核指标。煤矿零死亡指标，现在已经被煤炭企业普遍接受，尽一半的煤矿实现了年度零死亡......
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| 龚婉莉: 画自己的那一幅画 --读“不画别人的画”有感 |
2009/10/7 |
作者单位：中国矿业大学
“创造力既不能遗传，也不能传授。正如洋娃娃，再精美也不能变成一个会呼吸的活生生的婴儿。
---诺玛•罗森
我清楚地记得这名罗森的话，从很小，老师就教我们要展开想像的翅膀。不管是身边的人还是事物，都在不断地告诉我们，人必须要......
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| 曹新友: 标准 标杆 标新 |
2009/10/7 |
陕西中能公司党委副书记曹新友
要把一个企业做好做优，就不能因循守旧，就不能固步自封，就不能满足现状，必须进行企业管理的不断攀升。尤其是煤炭企业，一般都是观念陈旧，管理粗放，基础薄弱，更应该在企业管理上下功夫。要做到企业管理的不断攀升，就要从标准做起，然后追赶标杆，再进行标新。这......
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| 魏晓: 是什么主宰着我们的命运 |
2009/10/4 |
作者单位：内蒙古太兴公司
组织学习《别让观念毁了你》后，“观念”这个幽灵便一直在脑海里逛荡。我在想，面对花花世界，成败得失，我们该用怎样的心态对待？信息时代，瞬息万变，大浪淘沙，鱼龙混杂，我们该如何修为，才能勇立潮头，不被时代所弃？然而偏偏就是观念这个东......
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| 郜志华: 怎样提高个人人格魅力 |
2009/10/4 |
心胸开阔，宽容待人，能容人处且容人。不能得理不饶人，无理搅三分，甚至浑身是刺儿乱扎人。做到君子坦荡荡，有容人之量的人在被人尊敬的同时显示出自己的人格魅力。
培养轻松自在的个性
生活的充实而富有情调，节奏明快又不失浪漫色彩，会给人以极佳的感觉。这需要我们在学习和工作之余......
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| 刘连聪 优秀党员住功臣楼后的效应 |
2009/10/2 |
吃苦在前、享受在后，是党章明确规定党员必须履行的义务，也是党员这一特殊人物身份的体现。2008年12月，一家煤矿生产单位的功臣楼里有优秀党员入住，消息传出后，曾一时引起热议，10个月之后，这一问题带来了哪些效应呢——
优秀党员住功臣楼后的效应
金秋十月，丹桂飘香。在喜......
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| 潘长法: 陕西神府南区生产服务有限公司以创新谋发展 |
2009/9/28 |
创新是一个国家的灵魂，同样，对一个企业来说，创新也是企业实现永续发展的灵魂所在，尤其是对一个刚刚组建的现代化企业来说，创新更是至关重要。陕西神府南区生产服务有限公司在组建之初，就把管理创新作为企业发展的核心来抓，通过不断的创新，有效地保持了企业组建、中心建设等工作的高效运作。
......
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| 变招工为招生 六千员工成骨干 |
2009/9/28 |
本网讯2008年以来，重庆能源集团松藻煤电公司探索“变招工为招生”的企业技能人才培训新模式，实施“百千万人才战略规划”初见成效，使2003年以来招收的6000多员工，经过“变招生为招工”的技能培训，成长为煤矿......
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| 拆迁变奏曲 |
2009/9/28 |
作者单位：同煤集团云冈矿宣传部
窗外传来了不远处推土机的轰鸣声，最近到处都在进行旧房改建工程，对于住了一辈子平房的人们来说，可算是盼到了好政策，终于有机会住进宽敞明亮的楼房。住平房的人得到了实惠，住在相邻旧楼中的人们也盼望着，希望能同沐恩泽，乘着拆迁的春风再过上一把......
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| 党的温暖慰我心 |
2009/9/26 |
（本网讯）国庆前夕，在陕西渭南龙背永丰村的一间简易房中，66岁的雷民强眼含热泪，他紧紧握着风尘仆仆再次赶到他家的权家河社区渭南周边退休职工党支部书记张茂春的双手，激动地说：“谢谢，谢谢党组织，如果不是你们的关怀，我这个中秋节都不知道该怎么过了…”......
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| 潘长法：读《白天走干讲，晚上读写想》有感 |
2009/9/25 |
作者单位：陕西神府南区生产服务有限公司综合管理部
最近，国家宗教事务局局长叶小文的文章《白天走干讲，晚上读写想》在各媒体发表、转载后引起强烈反响。纵观全文，虽寥寥数语，然字字珠玑，韵味悠长，引人深思。
是的，如今领导干部的学习不仅是个问题，而且还是值得重视......
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| 矿长甘当评委 |
2009/9/25 |
本网讯“仪表整洁、文明用语好，蒸面色、香、味可以，蒸大米口感差。”
9月16日中午，鹤煤九矿矿长孙文建对流动餐车工作人员的服务质量、饭菜质量进行检查和品尝，当场打出了8.6分。
该矿在安全生产管理中，围绕“金杯银杯不如职工口碑，......
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| 水适：自律 |
2009/9/25 |
作者单位：陕西韩煤矿山设备有限责任公司工会
上周打桥牌，有一副牌叫牌结束后，对方明手要看庄家的牌，庄家就随便把牌当着我的面递了过去。这时听到了一句“你就不会把牌合上递给我！”这句话我不爱听，便接着说：“你人拿不好自己的牌还嫌别人看？&......
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| 安全小议：“负重才能更安全 |
2009/9/24 |
作者单位：河南郑煤集团告成矿
曾经读过这样一个故事：一个游客为了领略山间的野趣，一个人来到一片陌生的山林，左转右转迷失了方向，正当他一筹莫展的时候，迎面来了一个挑山货的美丽少女，少女嫣然一笑，问道：“先生是从景点那边走迷失的吧？请跟我来吧，我带你抄小路往山下......
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| 忠言: 浅议加强施工企业安全技术培训的紧迫性 |
2009/9/24 |
施工企业加强安全技术培训既为贯彻国家法规所必须，也是加强项目文化建设所必需。大家知道，早在2002年，国务院就颁布了《建筑安装施工企业贯彻安全生产法实施办法》。在这个实施办法中，明确规定：施工企业必须加强对职工的安全教育和培训，定期和不定期对全体员工抓好安全培训。每年开工或复工前......
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| 古莘：涉腐无异吸毒 |
2009/9/24 |
作者单位：陕煤化建设集团宇厦公司第一项目部
每一个贪官当初收受贿赂时，都一心觉得自己是在为妻子儿女谋福利，为父母老人尽孝心。钱是好东西，有人白送，何乐而不取之？有这条理由挡着，便使最初的恐慌不安渐渐变得理所当然，心安理得。为使家庭快速致富，他们往往由被动受贿迅速变为......
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| 要严防走动式管理流于形式 |
2009/9/23 |
作者单位：陕西黄陵二号煤矿有限公司
最近有一篇题为《白天走干讲，晚上读写想》的文章在网上和现实中都受到了极大欢迎，许多企事业单位都在认真学习讨论这篇文章。为什么这篇并非长篇大论的文章受到如此强烈的反响，归根在于它真正触动了我们那些管理人员的内心，我们应该深思如何去管理，......
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| 骗子谎称儿子车祸 父亲险遭亲情陷阱 |
2009/9/23 |
编者语：其实这种骗术已经不新鲜了，建议广大网友不要在手机电话薄里使用亲人的称呼，即使是自己的父亲，也要写上名字或其它普通称谓，这一点很重要，也许你会认为这样不敬，但是由于你的敬意，亲人被骗，那你可就是“大不敬”了。还有就是凡是涉及钱的事情都要多想想。三思而......
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